MPA
คำอธิบาย การสืบค้นงานวิจัย
สืบค้นข้อมูลด้วยคำที่มีอยู่ใน : ชื่อเรื่อง ชื่อ-สกุลผู้แต่ง ปีการศึกษา โดยการพิมพ์คำที่ต้องการค้นหา ลงในช่องกรอกข้อมูลในแต่ละคอลัมน์ แล้วกดปุ่ม Enter ที่คีย์บอร์ด หรือเลื่อนเมาส์ไปคลิกจุดใดก็ได้บนหน้าเว็บไซต์ ระบบจะทำการสืบค้นข้อมูลเกี่ยวกับคำค้นในคอลัมน์นั้นขึ้นมาแสดง
***หมายเหตุ : สามารถใส่คำค้นหลายคอลัมน์เพื่อจำกัดขอบเขตข้อมูลในการค้นหา
Perpage:
Displaying 341-360 of 851 results.
No.ชื่อเรื่องชื่อ-สกุล ผู้แต่งคำสำคัญปีการศึกษา
 
341การนำนวัตกรรมและเทคโนโลยีมาใช้ในระบบงานทะเบียนที่ราชพัสดุ กรณีศึกษาสำนักงานธนารักษ์พื้นที่นนทบุรีปัณณธร ขุนสอาดศรีนวัตกรรม เทคโนโลยี และทะเบียนที่ราชพัสดุ2563
342ธรรมาภิบาลในการประเมินผลการปฏิบัติราชการ ศึกษาสถาบันวิจัยเกษตรวิศวกรรม กรมวิชาการเกษตรสมศรี อุทัยธรรมธรรมาภิบาลในการประเมินผลการปฏิบัติราชการ2555
343การนำหลักธรรมาภิบาลมาใช้ในการประเมินผลการปฏิบัติราชการ กรณีศึกษากองกฎหมาย สำนักงานคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามยาเสพติด กระทรวงยุติธรรมสุดารัตน์ กินรีธรรมาภิบาลในการประเมินผลการปฏิบัติราชการ2560
344ธรรมาภิบาลในการปฏิบัติราชการของข้าราชการธุรการในสำนักงานคดีอัยการสูงสุด สังกัดสำนักงานอัยการสูงสุดพิมลวรรณ รอดรื่นธรรมาภิบาล;การปฏิบัติราชการ; ข้าราชการธุรการสำนักงานคดีอัยการสูงสุด2565
345การนำหลักธรรมาภิบาลมาใช้เป็นแนวทางในการบริหารงาน ของกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน กระทรวงแรงงานสวรส ลือเท่งธรรมาภิบาล; กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน; การบริหารงาน2566
346ธรรมาภิบาลในการปฏิบัติงานของข้าราชการศาลยุติธรรม ศาลแรงงานกลางสุเมธ ม่วงไม้ธรรมาภิบาล การปฏิบัติงาน ศาลยุติธรรม2560
347การนำหลักธรรมาภิบาลมาใช้ในการบริหารงานทรัพยากรบุคคล : กรณีศึกษา กรมธุรกิจพลังงาน กระทรวงพลังงานรัชนิดา โสภากุลธรรมาภิบาล ; การบริหารทรัพยากรบุคคล ; กรมธุรกิจพลังงาน2566
348การปฏิบัติงานขององค์การปกครองส่วนท้องถิ่นในบริบทระบบราชการ 4.0* กรณีศึกษา การปฏิบัติงานของสำนักปลัด องค์การบริหารส่วนตำบลหนองปรือ อำเภอบางพลี จังหวัดสมุทรปราการกัญญาพัชร อยู่สบายธรรมาภิบาล ระบบราชการ 4.0 องค์การบริหารส่วนตำบลหนองปรือ2562
349ปัจจัยในการสุ่มตรวจผู้โดยสารของเจ้าหน้าที่ศุลกากรสำนักงานศุลกากรตรวจของผู้โดยสาร ท่าอากาศยานสุวรรณภูมิมติชน รัตนเจริญท่าอากาศยานสุวรรณภูมิ ศุลกากร สุ่มตรวจ2561
350การพัฒนาทักษะดิจิทัลของบุคลากรในการปฏิบัติงานเพื่อรองรับการเปลี่ยนแปลงสู่องค์กรดิจิทัลของสำนักงานอัยการภาค 3เอมิกา นัดกระโทกทักษะด้านดิจิทัลองค์กรดิจิทัลสำนักงานอัยการภาค 32564
351การพัฒนาทักษะด้านดิจิทัลของบุคลากรกรมประชาสัมพันธ์ สู่การเปลี่ยนเป็นหน่วยงานดิจิทัลรุ่งนภา จันทร์อ่อนทักษะด้านดิจิทัล Mindset กรมประชาสัมพันธ์2562
352การพัฒนาทักษะด้านดิจิทัลเพื่อรองรับการเปลี่ยนแปลงสู่องค์กรดิจิทัลของบุคลากร สำนักงานเลขานุการ สำนักการแพทย์ กรุงเทพมหานครพงษ์วัตร บุญสนองโชคยิ่งทักษะด้านดิจิทัล องค์กรดิจิทัล สำนักงานเลขานุการสำนักการแพทย์2563
353การประยุกต์ใช้เทคโนโลยีดิจิทัลของบุคลากรกองกลาง สำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขเพื่อพัฒนาสู่องค์การดิจิทัลวิภาวรรณ เกษมสุขบททักษะความเข้าใจและใช้เทคโนโลยีดิจิทัล การประยุกต์ กองกลาง2564
354การนำแอปพลิเคชัน ทราฟฟี่ ฟองดูว์ มาใช้ในการให้บริการรับเรื่องร้องเรียน : กรณีศึกษาสำนักงานเขตหลักสี่ กรุงเทพมหานครณัจศรัณย์ จรรยาทราฟฟี่ ฟองดูว์; การให้บริการรับเรื่องร้องเรียน; สำนักงานเขตหลักสี่2566
355การพัฒนาระบบบริหารงานด้านการจัดทำฐานข้อมูลคดีค้ามนุษย์ ของสำนักงานคดีค้ามนุษย์ สำนักงานอัยการสูงสุดนพพล คำวังฐานข้อมูลคดีค้ามนุษย์ การค้ามนุษย์ สารบบคดีอิเล็กทรอนิกส์ สำนักงานคดีค้ามนุษย์2564
356การปฏิบัติงานของข้าราชการภายใต้ปัญหาช่องว่างระหว่างวัย ศึกษาเฉพาะกรณีสำนักนโยบายและแผน สำนักงานปลัดกระทรวงมหาดไทยณัฐวดี ณ ระนองช่องว่างระหว่างวัย การแบ่งคนเป็นกลุ่มตามช่วงวัย ระบบอาวุโส2565
357การศึกษาการบริหารจัดการการจัดทำบัตรประจำตัวประชาชน ศึกษาเฉพาะกรณี จุดบริการด่วนมหานคร (Bangkok Express Service) สาขาศูนย์การค้าเกตเวย์ เอกมัย สำนักทะเบียนท้องถิ่นเขตคลองเตย ภายใต้นโยบายของกรุงเทพมหานครและกระทรวงมหาดไทยนนทวัฒน์ แร่ทองจุดบริการด่วนมหานคร คุณภาพการให้บริการ บัตรประจำตัวประชาชน2564
358การจัดการทรัพยากรมนุษย์ กรณีศึกษาข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา สำนักงานเขตบางขุนเทียน กรุงเทพมหานครกันตา แก้วพรมจัดการทรัพยากรมนุษย์ ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา สำนักงานเขตบางขุนเทียน2563
359การนำนโยบายการจัดการขยะมูลฝอยชุมชน “จังหวัดสะอาด” ไปปฏิบัติ ศึกษาเฉพาะกรณีเทศบาลตำบลเนินขาม อำเภอเนินขาม จังหวัดชัยนาทจารุวัฒน์ เมืองไทยจังหวัดสะอาด ขยะมูลฝอยตกค้าง ขยะมูลฝอยชุมชน มูลฝอยติดเชื้อ2561
360จริยธรรมในการสรรหาและคัดเลือกบุคลากรขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น กรณีศึกษา เทศบาลเมืองปู่เจ้าสมิงพราย จังหวัดสมุทรปราการศุกกานต์ กุลเจริญจริยธรรม การสรรหาและคัดเลือก บุคลากร2562